Patrícia Freitas assumirá como nova presidente da Prudential no Brasil a partir de 2023. A executiva ocupará um posto normalmente dominado por homens – cenário que prevalece no mercado como um todo e se repete entre as seguradoras. Ainda que haja um engajamento maior das empresas para a redução das desigualdades de cargos e salários, elas ainda persistem. Um estudo da Escola de Negócios e Seguros (ENS) mostra que quanto mais elevado o cargo, menor é a participação feminina. No setor, as mulheres representam 57% dos cargos de menor qualificação. Entre os executivos, a participação cai a 31%.

De toda forma, o setor tem evoluído, na visão de Maria Helena Monteiro, diretora da ENS. Atualmente 56% das seguradoras trabalham ativamente para incentivar mais mulheres nos cargos executivos, percentual que dobrou em seis anos. “Tem havido uma conscientização maior do mercado de seguros, que era muito conservador, e está sendo obrigado a mudar”, diz Monteiro. Entre as seguradoras ouvidas pelo Valor, também foram mencionadas práticas de inclusão de outros grupos, como negros, pardos e LGBTIQA+.

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Autor: Juliana Schincariol
Referência: Valor Econômico